人才管理总体思路
一、大力实施“人才强企”战略，坚持一流的企业由一流人才创造的理念。坚持以人为本理念，以加强人才素质能力建设为核心，以优化......
人才战略
引进与培养并举，优化人才结构，增强组织活力，提升组织能力。
人才理念
选人观：不唯学历，不唯过去，以岗选人，用其所能。用人观：“凡为过往，皆为序章”，能上能下，能左能右，能高能低，人人是人才......
人才开发与培养
经过多年的发展，众兴在人才培养上不断总结经验，形成了适合人才发展以及适应公司需求的独特用人文化：除部分专业岗位根据需求对......
